КИЕВСКАЯ ШКОЛА ТРЕНЕРОВ СПТ, 26-Й НАБОР 19-22 ФЕВРАЛЯ 2015 ГОДА
Елена Дружинина, 17 декабря 2014
+1
1
2645
Комментарии (0)
Многие считают, что для того, чтобы стать тренером, нужны уникальные способности и качества. В этот перечень включаются харизматичность, неординарная внешность, недюжинные интеллектуальные способности, лидерские качества, креативность и т.д.- этот перечень почти бесконечен в статьях о тренерских компетенциях. Создается впечатление, что тренерство – это особая сфера деятельности для избранных, а тренер – это маг и кудесник.
Нисколько не желая оспорить полезность этих качеств для тренера, хотим обратить внимание, что весь этот личностный багаж пригодился бы и врачу, и менеджеру, и, тем более, школьному учителю, преподавателю вуза, политику. Но, как в любой профессиональной деятельности, все эти качества – только «приправа» к «основному блюду» - знаниям и умениям. А вот они достигаются трудом и усилиями. Как говорил всемирно известный американский изобретатель и предприниматель.Томас Эдисон: 1% гения и 99% потения. Наша школа в течение 2-х лет обучения обеспечивает эти 99%.
Наш выпускник – это знающий и умеющий специалист, для которого любые сложности в области группового обучения – это рядовые и решаемые задачи.
![]() Профессиональная супервизионная группаВ разделе: Первая киевская школа психотерапииПостоянно действующая, открытая группа квалифицированной профессиональной поддержки психологов, психологов-консультантов, психотерапевтов. Группа создана для - выпускников проекто... | ![]() Киевская школа консультированияВ разделе: Киевская школа консультированияОрганизация ориентированного на практическую подготовку процесса повышения квалификации и доподготовки дипломированных психологов, а также на общую коммуникативную подготовку не психологов. Об... |
![]() Киевская школа тренеров СПТ. Методика разработки программы и ведения тренинга. 1 - 4 декабря 2016 годаВ разделе: Киевская школа тренеров социально-психологического тренинга (СПТ)В программе сессии принципы разработки программы тренинга и навыки управления групповой динамикой. | ![]() Организационно-мыслительная и организационно-деятельностная игры как методы консультирования 23-26 февраля 2017 годаВ разделе: Киевская школа тренеров социально-психологического тренинга (СПТ)Как научиться думать, когда не знаешь, что делать |